Personeller Aderlass als Aufreger
Von Christoph Mair
Hall – Nach turbulenten Zeiten war der Tourismusverband Hall-Wattens zuletzt in scheinbar ruhigere Gewässer geraten.
Doch der nächste Sturm ließ nicht lange auf sich warten: Wie jetzt bekannt wurde, haben kürzlich gleich drei Mitarbeiterinnen ihre Kündigung eingereicht, die prominenteste unter ihnen Geschäftsführerin Ingunn Bindhammer, die erst vor einem Jahr in das Tourismusboot Hall-Wattens eingestiegen ist. Während die beiden anderen Angestellten schon am Dienstag dieser Woche ihren letzten Arbeitstag im Tourismusbüro hatten, ist Bindhammer durch ihre Kündigungsfrist noch ein halbes Jahr mit an Bord.
Zu den Gründen ihres unerwartet frühzeitigen Ausscheidens gibt sich die TVB-Direktorin bedeckt. „Ich denke, wir haben in diesem Jahr viel geschafft“, beginnt Bindhammer mit dem Positiven. „Aber es hat sich nicht mit meinen touristischen Erwartungen gedeckt.“ Die plötzlichen geballten Abgänge bis in die oberste Führungsebene samt dürftiger Erklärungen dazu scheinen jenen Stimmen Recht zu geben, wonach das Arbeiten im Verband nicht immer ganz einfach sein soll. Bindhammer sieht das anders: „Das Arbeitsklima ist grundsätzlich gut.“
Eine Einschätzung, die auch Obmann Werner Nuding teilt: „Es gibt keine Differenzen und keine Unruhe im TVB.“ Als Beleg dafür nimmt Nuding auch die zuletzt gestiegenen Nächtigungszahlen. „Es war ein erfolgreiches Jahr.“ Die Arbeit im TVB mit seinen 18 Mitarbeitern (inkl. Stadtmarketing) laufe gut weiter. „Es ist auch schon Ersatz für die ausgeschiedenen Mitarbeiter da“, erklärt der Obmann, für den die Kündigungen aus persönlichen Gründen erfolgt sind. Er habe auch die Erfahrung gemacht, dass Tourismusangestellte nicht ein Leben lang im gleichen Geschäft tätig sein wollten, legt sich Nuding seine Erklärung für die Abgänge zurecht.
Wie die Geschäftsführung nachbesetzt werde, lässt er offen: „Das werden wir genau überlegen, da haben wir ja noch Zeit.“
