Kritik von Betriebsräten
Prämien trotz Jobabbau? Wirbel um Erfolgs-Boni für Swarovski-Manager
Nach dem massiven Job-Kahlschlag bei Swarovski in Wattens stehen Erfolgsprämien für das Management in der Kritik.
© TT/Daniel Liebl
Massiver Jobabbau und fehlende Erfolgsbeteiligung für Mitarbeiter, dafür Boni für Manager, kritisieren Swarovski-Betriebsräte. Der Kristallkonzern weist die Vorwürfe zurück und spricht von variablen Vergütungsanteilen.
