Letztes Update am Di, 13.08.2019 12:21

TT / Tiroler Tageszeitung Onlineausgabe


Arbeitszeit

12-Stunden-Tag bereits in fast jeder dritten Firma Realität

Ein knappes Jahr nach Inkrafttreten der Arbeitszeitflexibilisierung gibt es einer Umfrage zufolge bereit in 30 Prozent der Unternehmen 12-Stunden-Tage. Die Heimarbeit nimmt demnach stark zu, dennoch trauen sich viele nicht, Home-Office-Angebote in Anspruch zu nehmen.

Die von Wirtschaft und Industrie geforderte und von Arbeitnehmervertretern scharf kritisierte Arbeitszeitflexibilisierung trat am 1. September 2018 in Kraft.

© APADie von Wirtschaft und Industrie geforderte und von Arbeitnehmervertretern scharf kritisierte Arbeitszeitflexibilisierung trat am 1. September 2018 in Kraft.



Wien – Vor knapp einem Jahr ist der von der türkis-blauen Regierung beschlossene 12-Stunden-Tag in Kraft getreten und schon jetzt wird die umstrittene Möglichkeit zur Arbeitszeitflexibilisierung von einer Vielzahl an Unternehmen in Anspruch genommen: Einer Umfrage zufolge wird die Möglichkeit eines 12-Stunden-Arbeitstages in der Gleitzeit bereits von 30 Prozent der Unternehmen genutzt. Demnach werden die Arbeitszeiten generell immer flexibler und die Heimarbeit nimmt stark zu. Die Umfrage wurde von Deloitte Österreich, der Universität Wien und der Universität Graz durchgeführt.

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Befragt wurden österreichweit 214 Führungskräfte und Personalchefs. Das Ergebnis: Flexibles Arbeiten ist in Österreich auf dem Vormarsch und Kernarbeitszeiten verlieren an Bedeutung. Vor zwei Jahren hätten noch fast zwei Drittel der Unternehmen auf Gleitzeit mit Kernzeit gesetzt, jetzt tue das nur mehr die Hälfte. „Bereits bei einem Viertel der Unternehmen arbeitet die Mehrheit der Mitarbeiter ohne Kernzeiten“, sagte Barbara Kellner, Managerin bei Deloitte Österreich.

Home-Office auf dem Vormarsch

Fast alle Unternehmen gaben an, dass Mitarbeiter ihre Bürojobs schon vor zu Hause aus erledigen könnten – allerdings dürfen das bei einem Drittel der Firmen nur einzelne Mitarbeiter. Dennoch nimmt die tatsächliche Nutzung von „Home Office“ stark zu, sie hat sich laut Befragung in den letzten zwei Jahren mehr als verdoppelt. 86 Prozent der Befragten gaben an, dass das Angebot von einem beträchtlichen Anteil der Mitarbeiter tatsächlich in Anspruch genommen werde. Bei der letzten Befragung 2017 gaben das nur 42 Prozent an. Allerdings würden sich Mitarbeiter manchmal nicht trauen, Home-Office-Angebote wahrzunehmen, wenn physische Anwesenheit mit Leistung gleichgestellt werde, erklärte Kellner. (APA, TT.com)